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发文单位:成文日期:2021年07月22日
标  题:西政办发〔2021〕48号 西林县人民政府办公室 关于印发《西林县新增防溺水巡查员一岗为乡村固定性公益性岗位实施方案》的通知
发文字号:西政办发〔2021〕48号发布日期:2021年07月22日

西政办发〔2021〕48号 西林县人民政府办公室 关于印发《西林县新增防溺水巡查员一岗为乡村固定性公益性岗位实施方案》的通知

西政办发〔2021〕48号 西林县人民政府办公室 关于印发《西林县新增防溺水巡查员一岗为乡村固定性公益性岗位实施方案》的通知

2021-07-22 09:00     来源:西林县政府办
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西政办发〔2021〕48号

西林县人民政府办公室

关于印发《西林县新增防溺水巡查员一岗为乡村固定性公益性岗位实施方案》的通知

各乡(镇)人民政府,县人民政府各组成部门、各直属机构:

《西林县新增防溺水巡查员一岗为乡村固定性公益性岗位实施方案》已经县人民政府批准同意,现予印发,请结合实际,认真贯彻执行。

                                  2021年7月21日


西林县新增防溺水巡查员一岗为乡村固定性

公益性岗位实施方案

为积极响应百色市人民政府关于防溺水的yb体育APP 批示,且巩固全县脱贫攻坚成果,进一步帮扶脱贫劳动力实现就业。经研究,决定再开发防溺水巡查员一岗为乡村固定性公益性岗位。现结合我县实际,特制订本方案。

一、开发主体和目标任务

防溺水巡查员岗位开发采用县人民政府统筹组织,乡(镇)人民政府具体开发的模式。县人社局、财政局、乡村振兴局联合下达岗位开发计划,各乡(镇)安排符合条件的脱贫劳动力就业。确保每个有河流、山塘、水库等水域的行政村开发1个防溺水巡查员岗位。

二、安置对象

本次防溺水巡查员岗位的安置对象是全县94个行政村(社区)中有就业愿望的脱贫劳动力。脱贫劳动力是指脱贫家庭中16至60周岁(含60周岁)且具有劳动能力的人员。

三、岗位设置

结合我县实际情况,新增防溺水巡查员共1个岗位。(岗位yb体育APP 职责详情见附件7)

四、招聘流程

(一)发布计划,开发岗位(2021年8月1日前)。

县人社局草拟防溺水巡查员岗位帮扶脱贫人员就业计划,征求县财政局、县乡村振兴局意见后,提交县人民政府常务yb体育APP 审定。

(二)发布岗位,公开遴选(2021年8月10日前)。

乡(镇)采取公示公告、入户宣传等形式,及时向群众进行宣传防溺水巡查员岗位的招用条件、报名方式等,组织符合条件的群众报名。报名所需材料:

1、《西林县乡村固定性公益性岗位个人申请表》(附件1);

2、居民身份证复印件、户口簿复印件;

3、脱贫户信息登记表复印件。

(三)确定人选,进行公示(2021年8月15日前)。

乡(镇)对报名人员的身份进行初审并遴选符合安置岗位的人员,确定人选后将《西林县乡村固定性公益性岗位个人申请表》和《西林县乡村固定性公益性岗位帮扶脱贫人员就业明细表》(附件1、2)报县人社局、县乡村振兴局审定。审定合格后,由乡(镇)对遴选结果进行公开公示,接受群众评议监督。

(四)签订协议,组织上岗(2021825日前)。

防溺水巡查员岗位人选经公示无异议后,由乡(镇)与其签订《乡村固定性公益性岗位服务协议》(附件3),协议期限至2021年12月31日,加盖乡(镇)公章后报县人社局备案。由乡(镇)组织安排人员上岗。

五、补贴标准和申报程序

一)补贴标准。防溺水巡查员岗位补贴按照800元/月·人的标准执行(县城4个社区、八达村、宏达村等6个村〈社区〉按1500元/月·人标准执行),同时为岗位人员购买20元/月的商业意外伤害保险。

(二)补贴拨付程序。防溺水巡查员岗位补贴按季度申报,由各乡(镇)于每季度10日前收集材料报县人社局就业服务中心,县人社局就业服务中心审核材料通过后,按季度向县财政局申请分解指标,将资金分解到各乡(镇)的国库集中支付系统账户,再由乡(镇)将岗位补贴拨付至个人账户。防溺水巡查员岗位商业意外伤害保险由县人社局就业服务中心按照乡(镇)上报的防溺水巡查员岗位人员花名册进行一次性购买。

岗位补贴申报所需材料:

1、居民身份证复印件;

2、户口簿复印件;

3、个人银行卡复印件(农村商业银行);

4、《乡村固定性公益性岗位服务协议》原件一份(附件3);

5、《西林县乡村固定性公益性岗位补贴申报审批表》(附件4);

6、《西林县乡村固定性公益性岗位补贴发放人员名单》(附件5);

7、《西林县乡村固定性公益性岗位日常考勤表》(附件6)。

(三)资金来源。开发乡村固定性公益性岗位所需的相关资金,从上级安排的就业补助资金或财政专项扶贫资金中开支。

六、防溺水巡查员岗位人员管理

防溺水巡查员岗位按照“谁用人,谁管理”的原则,由乡(镇)人民政府负责防溺水巡查员岗位的日常管理,乡(镇)人民政府指定专人管理,落实责任。

(一)防溺水巡查员岗位由县教育局负责制定岗位职责、管理办法和考核标准,指导乡镇人民政府做好防溺水巡查员岗位人员的管理和考核。乡镇可根据实际情况适当调整管理办法。防溺水巡查员应当服从村委会(居委会)管理、安排yb体育APP 和考勤登记。在枯水季节可安排其他yb体育APP 任务。

(二)各乡(镇)根据县教育局建立的岗位职责、管理办法和考核标准等,在与岗位人员签订劳动协议时明确好yb体育APP 地点、yb体育APP 标准和yb体育APP 纪律等内容。做好出勤及yb体育APP 纪律、每年末进行年度考核,以确保上岗人员完成yb体育APP 。县人社局、财政局、扶贫办负责指导和监督。

(三)各乡(镇)与在岗的防溺水巡查员未经协商并未补签变更协议,擅自将乡村固定性公益性岗位人员调整至不属于原签订协议的岗位工种范围的,不得再享受岗位补贴和商业意外伤害保险补贴。

(四)防溺水巡查员由乡(镇)组织就业社保服务中心建立专门档案管理,按岗位工种建立相关基础档案及台帐,做到一人一档。

(五)对在岗的防溺水巡查员,建立健全检查机制。县人社局、财政局、扶贫办每年进行不少于两次不定期抽查,并将检查结果存入档案。对出现弄虚作假、人岗分离的单位,一经查实,将追究单位领导和有关人员的责任。

七、防溺水巡查员岗位动态管理机制

防溺水巡查员岗位聘用人员有下列情形之一的,用人单位可与其解除服务协议:

1、被证明不符合录用条件的;

2、超过岗位服务年限、不具备劳动能力或死亡的;

3、不能坚持正常yb体育APP 的;

4、无故旷工连续15天或一年内累计旷工30天的;

5、由于严重失职对乡(镇)、村公共利益造成重大损失的;

6、违反有关规定、yb体育APP 中出现重大失误造成不良影响,不适宜继续从事此项yb体育APP 的;

7、擅自离岗或调换岗位,经指出后不服从管理的;

8、被依法追究刑事责任的;

9、岗位年度考核不合格的;

10、其他法定情形不适宜继续yb体育APP 的

上岗人员如因自身原因在协议期内不愿继续从事岗位yb体育APP 的,可按协议约定提前向用人单位提出解约申请。

八、其他事项

(一)各乡(镇)要严格履行职责,对徇私舞弊、失职渎职的,按有关规定从严从重处理。对虚报冒领、空岗、挂岗、弄虚作假、冒名顶替等骗取岗位补贴的,除追回所有资金外,依照有关法律法规严肃处理。县人社局、财政局、乡村振兴局要定期或不定期、随机开展防溺水巡查员岗位yb体育APP 督查,检查政策落实情况。

(二)各乡(镇)要建立健全防溺水巡查员岗位动态管理机制,及时将相关信息录入就业信息系统,形成实名服务、有序进出动态监管、精准扶持的yb体育APP 机制。

(三)各乡(镇)可根据实际灵活安排防溺水巡查员岗位人员yb体育APP 时间,主要考核岗位人员yb体育APP 任务完成情况。用工发生纠纷的,由双方协商解决,协商不成的,可以向调解组织申请调解或向人民法院起诉。各乡(镇)如有yb体育APP 需要、财力保障,也可依法与岗位人员建立劳动关系签订劳动合同,依法发放工资待遇并缴纳社会保险;

(四)县人社局、财政局、乡村振兴局等相关部门要对岗位人员在岗情况和补贴申领环节进行监督检查,对虚报冒领、骗取相关补贴的个人和单位,除收回岗位指标、追回补贴资金外,还要依照有关规定追究当事人及所在单位责任;

(五)本方案自发布之日起执行,执行期限至2021年12月31日。

附件:1.西林县乡村固定性公益性岗位个人申请表

 2.西林县乡村固定性公益性岗位帮扶脱贫人员就业明细表

    3.西林县乡村固定性公益性岗位服务协议(参考样式)

4.西林县乡村固定性公益性岗位补贴申报审批表

5.西林县乡村固定性公益性岗位补贴发放人员名单

6.西林县乡村固定性公益性岗位日常考勤表

7.防溺水巡查员yb体育APP 职责

公开方式:公开

                                                                   

  西林县人民政府办公室                           2021年7月22日印发  


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